Kto ponúka kvalitný softvér na správu zamestnancov?

Je nemožné definitívne povedať, ktorá spoločnosť ponúka „najlepší“ softvér na správu zamestnancov, pretože ideálna voľba závisí od vašich konkrétnych potrieb a rozpočtu. Tu sú však niektoré renomované a vysoko hodnotené spoločnosti známe poskytovaním kvalitných riešení kategorizovaných podľa funkcií:

Všeobecné riadenie HR a zamestnancov:

* bamboohr: Známy pre svoje užívateľsky prívetivé rozhranie, vynikajúca zákaznícka podpora a komplexné funkcie ľudských zdrojov.

* Gusto: Populárne pre svoju integráciu s mzdy, administratívou výhod a sledovaním času.

* Workday: Výkonná a robustná platforma ideálna pre veľké organizácie s komplexnými potrebami.

* zenefits: Ponúka komplexnú platformu so zameraním na ľahké použitie a dostupnosť.

* výplata flex: Integruje mzdy, ľudské zdroje, výhody a čas a účasť.

Správa výkonu a stanovenie cieľov:

* mriežka: Zameriava sa na správu výkonnosti, stanovenie cieľov a spätnú väzbu zamestnancov.

* 15five: Zdôrazňuje nepretržitú spätnú väzbu a rozvoj výkonu.

* BetterWorks: Poskytuje nástroje na správu výkonnosti, stanovovanie cieľov a kariérny rozvoj.

* Performance Pro: Komplexná platforma pre recenzie výkonnosti, sledovanie cieľov a riadenie talentov.

* Culture Amp: Špecializované na prieskumy zapojenia zamestnancov a analýzu spätnej väzby.

Sledovanie času a účasti:

* Časový sprievodca: Poskytuje spoľahlivé sledovanie času a dochádzky, integrácie miezd a funkcie plánovania.

* Clockify: Bezplatné riešenie na sledovanie času a otvoreného zdroja, ktoré je možné prispôsobiť.

* TimeCamp: Ponúka časové sledovanie, riadenie projektov a funkcie fakturácie.

* hubstaff: Kombinuje sledovanie času s monitorovaním zamestnancov, analýzou produktivity a nástrojmi riadenia tímov.

* TOGGLE TRACK: Populárna voľba pre nezávislých pracovníkov a tímov, ktorá ponúka sledovanie času, správy a riadenie projektov.

Ďalšie funkcie:

* SurveyMonkey: Na vykonávanie prieskumov zapojenia zamestnancov a zhromažďovanie spätnej väzby.

* Slack: Komunikačná platforma, ktorá sa dá použiť na internú komunikáciu a spoluprácu tímu.

* Zoom: Nástroj na video konferencie, ktorý sa dá použiť na stretnutia, školenie a diaľkovú prácu.

Ak chcete nájsť to najlepšie pre svoju organizáciu, zvážte:

* veľkosť a zložitosť vašej spoločnosti.

* Špecifické potreby a požiadavky.

* rozpočet.

* Úroveň integrácie s inými systémami.

* Možnosti podpory a školenia zákazníkov.

Je veľmi odporúčané skúmať niekoľko platforiem, vyskúšať bezplatné skúšky a porovnať funkcie a ceny pred rozhodnutím.

• Predchádzajúca strana: Aký je účel outsourcingového softvéru? 
• Ďalšia strana: Aký je dôležitosť správy konfigurácie softvéru?